您好,我想咨询一下,我来公司是9月17日来的,至今只发了我1个半月的工资,我是10月17刷脸打卡,在9月份期间没人让我打卡,之后我去找财务,财务说让我找老总签字需要沟通,我和老总沟通了,到12月18日还是发的我一个月工资,之后我去找财务,财务让我找发票走发票的形式报,我拿了5000块钱的发票,之后说什么超额度了,建议让我找酒店发票,我说我找不到,她们说俩个月加一起要扣税,我一个月工资5000个人所得税是45,二个月10000个人所得税是745,这个合法吗,而且我多次找财务,一直不发我9月份工资,我目前想辞职,还有就是单位没有给我上保险,也没有跟我签订正式合同,只是一个录取通知书,而且录取通知书
2025-04-04 14:38尊敬的客户, 首先感谢您对我们的信任和反馈。关于您的情况,我们深感抱歉给您带来的不便。 对于您的工资发放问题,根据劳动法规定,用人单位应当按照劳动合同约定或者国家有关规定,向劳动者支付工资。在您的情况下,虽然您提供了相关证明材料,但考虑到具体情况,建议您可以先与公司进行协商解决,如果协商不成,可以依法申请劳动仲裁或提起诉讼。 至于社会保险和劳动合同的问题,如果您认为自己的权益受到了侵害,也可以通过劳动监察部门或人民法院寻求帮助。 希望以上信息能够帮到您,祝您生活愉快!