你好,我公司把其中一个车间对外成包了,公司每月支付成包方20万成本费用,我们的工资是由承包方发放,现在已经拖欠我们四个月工资了,我们应该起诉谁

2025-07-03 21:39
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2025-07-03 21:39:06

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您好,我公公在一个厂里上班,弄到手了,两个手指的肉烂掉了,还有一个手指肉也烂掉了手指筋也断掉了,只住了十来天的院,厂领导就给他办了出院手续,医生说他这个要休息三个月,像这样的事我们该怎么办 1回答
你好!我想咨询,2017年8月至2018年2月5日在一家药店上班,2017年8月至2017年11月每个月在资里扣500元,扣4个月共2000押金,我是2018年2月5日不上的,然后有1月份工资1800和2月份4个班240元,和2000元押金2000.一共4040元,他家的药店装修改为医院,所以药店不开了,剩的药她用我工资和押金扣,不给我我,4040元.请问律师合不合法律? 1回答
你好,我受聘于一家企业,职位销售总监,从事的是农资销售,由于第一年做市场,品牌较新,加上农资行业周期比较长,导致今年出现了亏损,本想努力挽回局面,但最近公司领导的言行实在苛刻,所以我想辞职。公司的态度,我如果辞职,就要承担30%的广告费损失,我认为不合理也不合法,另外公司一直不给我们缴纳社保,只在工资后面标注含社保。 这种情况,我辞职是否要承担责任?请帮助解答一下,谢谢。 1回答
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①面试的时候跟我说两个月的试用期底薪3500 两个月后底薪3500加提成 或者不要提成 底薪变4500 后来签合同的时候跟我说 提成暂时没有 底薪是4500 提成转正之后谈 但是我转正以后跟我说底薪是每个月涨200 涨到4500为止 按照合同写的 我到底可以拿多少底薪? ②面试的时候跟我说是单休 但是合同上却是双休 我可以要求单休的加班费吗? 1回答
你好律师 我的之前老板拖欠工资3200 已经5个月了 没签劳动合同 但是我有支付工资记录 和同事证明 工作往来 但答应5月一号之前给我我不知道她会不会跑 我们是私人小地方一共才3个工人 我该怎么办 1回答
2017年11月16日入职某公司,面试时约定试用期三个月后转正,2018年3月20日找我签合同,合同期限为一年,3月21日我拒签合同,老板以我拒签合同为由解雇我,公司以当月发放上月工资形式,4月发工资时只发了1600(约定试用期工资1600,转正2000),我想请问这样发工资是否合适? 1回答
你好,我是电力施工队的小包工头,前不久我施工队意外使村民受伤,我方及时送村民去医院进行治疗,医院说可以出院之后,村民要求赔偿2万元营养费,我方不愿意赔偿,就把村民接到家里养着,现在天天在我家里作,我应该怎么办?我该付什么样的法律责任 1回答
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