您好！根据《中华人民共和国劳动民法典》的规定，劳动者在试用期内解除劳动合同的，无需承担任何经济补偿责任。因此，您不需要向洗化店支付任何培训费用。建议您立即与洗化店协商解决此事，并要求退还已支付的培训费用。如果无法达成一致，您可以考虑通过法律途径维权。同时，为了避免类似情况再次发生，请务必注意签订书面劳动合同并保留好相关证据。祝您生活愉快！