你好，根据我国《劳动法》的规定，用人单位不得无故拖欠劳动者工资。如果你的老板没有按照合同约定支付工资，你可以要求他支付拖欠的工资，并赔偿你因此受到的损失。同时，如果你们之间存在劳动合同关系，你可以依法申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。请注意，以上意见仅供参考，具体情况需要结合实际情况进行分析和处理。