根据《社会保险法》的规定，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费。如果劳动者在离职时未及时终止其与用人单位的劳动关系，则可能需要继续缴纳社会保险费至劳动合同解除或终止后的规定期限内。因此，即使单位声称不办理离职手续将影响未来退休资格，这种行为并不违法。但是，建议您详细阅读当地的相关法律规定，并寻求专业的法律顾问帮助，以确保您的权益得到充分保护。