尊敬的用户， 首先，请允许我向您表示最深切的同情。您的遭遇确实令人感到心痛。 根据中国的劳动法和相关法律法规，员工有权享受社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险等。如果您在工作中受伤，并且符合工伤保险的规定，那么您可以申请工伤认定并获得相应的赔偿。如果您的伤势没有达到可以申请工伤的标准，但仍然需要治疗，那么您可以申请医疗补偿或职业伤害补偿。 同时，对于您被解雇的问题，建议您与公司管理层进行沟通，了解具体原因以及是否可以提出申诉。如果您认为自己的权益受到了侵犯，也可以考虑寻求法律援助。 最后，希望您能够尽快得到妥善的解决，并恢复健康。祝您一切顺利！