您好，根据相关法律法规，用人单位与劳动者签订劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。如果您认为自己的权益受到侵害，建议您采取以下措施。 及时收集证据。保留相关的聊天记录、工作安排表等证据，以便在必要时提供给相关部门进行调查。 与雇主沟通。您可以尝试通过书面形式或口头表达您的不满和要求，寻求解决方式。 寻求法律援助。如果情况较为复杂或者您对处理结果不满意，可以考虑寻求法律帮助，向劳动监察部门投诉或者提起劳动争议仲裁。 合理维权。维护自身合法权益的同时，也应注意遵守法律法规，避免因不当行为造成更严重后果。 希望以上信息能够为您提供一定的参考和帮助。如有其他疑问，欢迎随时咨询。