你好,我已经怀孕八周了,原岗位工作是一些打扫卫生的工作,拖楼梯,扫楼梯,共五个楼梯,还要打扫厕所四个还要用到洁厕灵和84消毒液,还有水桶,倒茶叶框,还要推地板,差地板差不多走下来一趟也得三四分钟的样子,现在单位已没有其他岗位为由,继续让我再原岗位工作,请问合法吗?我有权利拒绝吗?

2024-10-05 17:45
1个律师回复
咨询我

您好!根据您提供的情况,您的工作环境可能存在一定的职业病危害。按照《中华人民共和国职业病防治法》的规定,用人单位应当采取有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。 在您的工作岗位上,您需要接触清洁剂(如洁厕灵和84消毒液)和消毒剂(如84消毒液),这可能对您的健康产生影响。此外,您还需要进行一些体力劳动,例如推地板等。 由于您已经怀孕八周,因此在考虑是否接受新的工作安排时,建议您与您的雇主沟通并了解其具体要求和条件。如果您的雇主无法为您提供足够的保护措施或适当的防护用品,或者您认为该工作的安全性和健康状况存在风险,您可以选择拒绝这项工作安排。 请注意,如果您决定接受新工作,建议您详细了解新工作的要求和条件,并确保您能够胜任这些工作。同时,为了保障自己的健康权益,建议您在入职前进行全面的身体检查,以评估自己是否适合从事这份工作。 希望上述信息对您有所帮助。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助,请随时联系我。

2024-10-05 17:45:06

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27602今日律师解答 50300

相关推荐
公司要解雇我,顺丰快递员,因为我在和客户沟通过程中发生争执 1回答
我是一名大三的学生,找了一份实习,是中介公司介绍的,去另一家公司实习,然后签了协议,没有在他们公司签协议,而是另外一家公司去工作,另外一家公司,我签的6个月的协议,但是干活只干了20天我就离职了,离职的时候,干活的那家公司,说的是,工资会一次性结清。但是,现在这家中介公司,就以公司没给他们发钱为理由,说是要7月份才发给我工 资。问题是我们这是4月份的工资。 1回答
我们干完活对方欠我的钱,可以起诉么 1回答
你好,我已经怀孕八周了,原岗位工作是一些打扫卫生的工作,拖楼梯,扫楼梯,共五个楼梯,还要打扫厕所四个还要用到洁厕灵和84消毒液,还有水桶,倒茶叶框,还要推地板,差地板差不多走下来一趟也得三四分钟的样子,现在单位已没有其他岗位为由,继续让我再原岗位工作,请问合法吗?我有权利拒绝吗? 1回答
辞快工要12天还扣7天工资算是违法吗? 1回答
工厂工作了一年,无合同无保险,月收入是6500元,有工资的流水,有工服 1回答
我是2007年出的工伤事故伤残六级按现在劳动法应该怎样赔偿 1回答
老板说今天就可以走了?能赔偿吗? 1回答
劳动纠纷,我在单位工作九年,企业要辞退,有劳动合同 1回答
我想离职,没签劳动合同,工作了一个多月,两个人6000元,签了入职申请表,公司不给工资 1回答
查看更多