您好！根据《工伤保险条例》的规定，您在工作中受伤，符合工伤认定标准的，可以申请工伤认定。如果您认为用人单位没有及时提出工伤认定申请，可以在收到书面通知之日起30日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。同时，您也可以选择直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 关于赔偿的问题，具体金额需要由具备资质的鉴定机构进行伤残等级鉴定后确定，包括医疗费、误工费、护理费、交通费等费用。如果无法协商一致，建议您通过诉讼途径解决。希望我的回答对您有所帮助。