首先，对于您在工作中受伤的情况，我表示同情。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤分为十级，具体等级需要由劳动能力鉴定委员会根据受伤情况和影响程度来评定。您的情况可能涉及手指部分缺失，根据《劳动能力鉴定标准》，如果导致手指功能严重受损，可能被评定为较高等级的残疾。 即便您的老板没有办理相关手续，您依然享有获得工伤赔偿的权利。您可以采取以下步骤： 1. 尽快就医，确保伤情得到妥善处理。 2. 收集证据，包括医疗记录、工作场所的证据等，证明您在工作时受伤。 3. 向劳动局或相关部门投诉，即使他们之前没有介入，您的情况可能促使他们采取行动。 4. 如果劳动局不作为，您可以考虑通过法律途径，如申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，要求赔偿。 请注意，具体赔偿金额和程序需要根据您所在地的法律法规和具体情况来确定。建议您咨询当地法律服务机构或律师，以获得更专业的指导和帮助。