您好，关于您的情况，首先建议您与雇主沟通协商解决。您可以向雇主说明情况，表达您对工作时间和薪酬的不满，并提出解决问题的方法。如果双方无法达成一致，可以考虑寻求第三方调解或者通过劳动仲裁来维护自己的合法权益。 同时，您也可以关注当地的劳动法规，了解是否有相关的法律法规保障学生的权益。在处理类似事件时，应遵守相关法律规定，避免做出可能触犯法律的行为。 最后，如果您需要专业的法律帮助，请及时联系律师进行咨询和指导，以确保您的权益得到保护。希望我的回答能给您带来帮助。