首先，对于您的伤害，您有权获得赔偿。在您受伤后，雇主应立即向您提供医疗费用补偿，并根据法律规定支付相应的经济补偿金。关于是否能得到具体的赔偿金额，这将取决于许多因素，如伤情严重程度、治疗过程中的医疗费用、您的收入水平以及可能的未来医疗需求等。通常情况下，雇主会根据工伤保险制度来处理这类问题，因此建议您与雇主或其法律顾问联系以了解具体详情。 此外，如果您的工作对身体有特殊要求，比如长时间站立或者坐着，这种情况下也可能会导致未来的健康风险。在这种情况下，您可以考虑向雇主提出工作环境改善的要求，以便更好地保护自己的健康权益。同时，如果您认为自己的伤情可能会影响今后的生活质量，也可以寻求专业的医疗意见并据此决定是否需要进行长期的康复治疗。 最后，考虑到您的恢复进度和未来可能的需求，建议您与律师详细讨论相关事宜，确保得到全面且合理的赔偿。