首先，我理解您在孕期可能遭遇到了不公平的待遇。在这种情况下，建议采取以下措施。 与公司进行沟通和协商。尝试直接与您的上司或人力资源部门进行对话，表达您的担忧，并询问是否可以考虑调整工作安排以减轻对您的影响。 提出书面申诉。如果您认为公司的行为已经侵犯了您的合法权益，您可以向当地的人力资源部或者劳动监察大队提出书面申诉。 求助于律师。如果以上方法都无法解决问题，您可以寻求专业的法律帮助。律师可以帮助您了解自己的权利，并提供法律意见和策略，以保护您的利益。 考虑法律途径。根据法律规定，如果您认为公司的行为违反了相关法律法规，您可以选择通过法律途径解决这个问题，如提起诉讼等。 请记住，在任何情况下，都要保持冷静和理性，避免情绪化反应，以免进一步加剧矛盾。希望这些信息能够帮助到您，祝您早日解决问题。