民工伤亡赔偿申请法律援助_免费法律咨询

工伤事故后，医药费没给全报，剩余的部分和护理费及给医生送礼的费用是不是应单位给报呀？如不报应该怎么解决？ 1回答

您好，我因老公工伤公司叫我去护理，现在却因为人手足够把我辞退，不同意赔偿我的工资，不肯给个书面证明，还说护理费给我两个月，就是我的工资，这种说法成立吗？ 1回答

你好我想咨询下在煤厂上班一年多查出了肺结核煤厂应该负责任吗？ 1回答

你好，请问一下，深圳神马专车公司，现在公司领导要开除一些工人司机，没有权利的情况下，故意找一些不切实际的事情找司机谈话，让其司机被(劝退)处理，请问这些公司合理吗？还有公司说我们工人违规操作公司的软件或程序，但是公司只是这样说，找理由，但是他没有证据证明我有违规，请问我可以告他什么罪了，多谢知道人指点一下，现在深圳神马专车快把我们司机逼死了，谢谢了 1回答

本人在这厂工作有一年半了，调换个车间工作10天，由于我们小组不满领导工作安排十几个人旷工半天，领导只给老员工记过一次，我就辞退我，请问我可以跟公司要陪偿金吗？ 1回答

我在家乡的工厂上班，一个月1800，加上全勤200，等于上满能拿2000，工作时间早八点半到下午四点半，休息时间第一周休息两天，第二周休息一天，以此类推，请假扣除全勤奖加当天工资，但是，上班都两个月了，为什么不签合同，但是，上下班打卡，工资卡，饭卡，考勤记录都有，就是没有合同，问过人事，说，都不签合同，而且如果要辞职，必须提前一个月申请，想问问，不签合同，对自己有没有什么不利的影响 1回答

上班30天没有休息合法吗我是一名厨师本月2号上班公司规定新来员工不是1号上班的一月之内没有休息第二个月才有3天休息当月没有合法吗 1回答

你好我想咨询一下我爸爸在一个公司里上班10几年了现在身体不好公司里想开除我爸爸，我怎么才能维护我爸爸的利益，还有我爸爸在这个厂里上班这么多年劳动合同也没有签，社保有没有交 1回答

我在一家公司工作差两个月就十年了，公司如今要注销，并重新注册一家新公司，我该如何争取自己的权益？ 1、十年内只有前两年签订了劳动合同。 2、社保没有按照深圳最低工资标准缴纳，没有缴纳过住房公积金。 3、注销后的公司与原公司无联系。 1回答

我3月11号在厂里操作铣床右手食指被铣床洗到没有骨折但是当时说缝合后右手食指前面一截就没用了。当时我们主管也在旁边听见的还有我的几个朋友。到现在马上三个月了公司当时没跟我申请工伤认定现在说我实习期不合格把我辞退了我受伤是刚进厂第七天受的伤。刚好6月6号实习期就到了我们主管就说我实习期不合格叫我做到6月6号。我就去问我们公司人事部她们叫我自己去申请工伤。而且我在说到我实习期不合格被辞退的时候，她们说她们收到的信息是我自己申请离职的。我想问我工伤还没解决完公司把我辞退这对么。还有就是如果我工伤鉴定上等级到时候工伤离职后的那些钱能不能拿到 1回答

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杨律师

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