在某些情况下，超市员工可能因为未能正确地使用小票或没有遵守公司政策而受到罚款。然而，在其他情况下，这种情况可能是不合理的或非法的。 首先，是否应该对超市员工进行罚款取决于公司的具体规定和相关政策。如果该政策是基于公平交易的原则制定的，并且能够确保顾客得到他们应得的商品和服务，那么这种做法可能是正当的。 其次，如果超市员工的行为导致了不公平的结果，例如给顾客提供额外的赠品而不是他们本应得到的，这可能会违反消费者保护法或其他相关法规。在这种情况下，超市员工的行为可能是违法的。 因此，建议您查阅超市的具体政策以及相关的法律法规，以确定此类行为的合法性。如果您认为自己的权益受到了侵犯，请寻求专业的法律帮助。