拖欠当事人4、5个月工资,咨询律师
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您好!根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,劳动者享有获得工资报酬的权利。如果用人单位未按时支付工资,劳动者可以向当地劳动保障监察机构举报投诉或者申请仲裁,要求用人单位按照合同约定或法律规定支付工资,并承担相应的法律责任。建议您收集证据,如工资单、工作记录等,以支持您的诉求。同时,如果您需要专业的法律帮助,请及时联系当地的法律援助中心或者律师进行咨询。
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