根据我国相关法律法规的规定，员工被公司解雇或辞退应当符合法定条件和程序。如果机器故障是由于公司疏忽或管理不善导致的，那么公司可能需要承担相应的责任。 在此情况下，您作为船员，有权要求公司支付相应的赔偿金或者补偿金。此外，如果公司没有按照法律规定进行裁员，可能会面临一定的法律责任。 因此，在处理此类争议时，建议您首先与公司进行协商，了解具体的情况并寻求解决办法。如果无法达成一致，可以考虑向劳动仲裁机构提起诉讼，以维护自己的合法权益。同时，也可以寻求专业的法律帮助，以便更好地保护您的权益。