如果单位未按照劳动合同约定为您缴纳社会保险，您首先可以向单位提出书面要求，要求其履行合同义务。如果协商无果，您可以向当地的劳动监察大队或社会保险行政部门投诉。根据《中华人民共和国社会保险法》和《劳动合同法》，用人单位有义务为员工缴纳社会保险，不履行该义务属于违法行为。 您还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位补缴社会保险费，并可能要求支付相应的经济补偿。如果仲裁结果不满意，您可以在仲裁裁决书送达之日起15日内向人民法院提起诉讼。 在处理此类问题时，保留好劳动合同、工资条、通知书等相关证据非常重要，这些证据将有助于您在仲裁或诉讼过程中证明单位的违约行为。同时，了解当地的劳动法律法规和政策，以便更好地维护自己的合法权益。