您好！关于您的情况，建议您立即与公司的人力资源部门沟通，了解公司的政策和程序。如果公司在处理您的离职事宜时存在不当行为或不公正待遇，请保留相关证据，并寻求专业的法律帮助，以维护自己的合法权益。同时，也可以考虑向当地的劳动争议调解委员会或者劳动监察大队投诉，以保护自己的权益。希望您能够尽快解决这个问题，恢复正常的职场生活。