您好,我们是今年刚毕业的大学生。我们的情况是这样的,今年七月份我们毕业出来找工作的时候被一家名叫卓新智趣的公司打电话过来叫我们过去面试。过去面试了,他们那边说我们现在的能力达不到他们公司的要求,要求我们参加他们公司的集训。集训是要支付学费的,但是学费是以后每个月从你的工资里扣出来的(进去面试他承诺给我们3500以上的薪资,五险一金,双休等等福利)然后他就诱骗我们把我们的身份证,银行卡信息去跟课栈网贷款。私自帮我们跟课栈网签订了分期的电子协议。整个流程下来之后到课栈网打电话过来核实的时候他就骗我们说等下他们公司总部那边会打电话过来跟你核实信息,你只要说是就可以了。我们就按他说的,整贷款就下来了。

2024-07-22 08:25
1个律师回复
咨询我

我理解您目前遇到的问题,并且很同情您的情况。在处理此类事件时,建议您采取以下措施。 收集证据。保留与该公司签订的所有合同和相关文件,包括但不限于借款协议、培训合同、退款申请书等。 向第三方求助。可以考虑联系当地的消费者保护组织或律师协会寻求帮助,他们会提供专业的法律建议和支持。 投诉举报。通过合法渠道(如工商局、消协等)进行投诉举报,以维护自己的权益。 财务记录。详细记录借贷过程中的所有费用支出,以便后续追讨损失。 法律顾问咨询。聘请一位经验丰富的法律顾问协助处理,了解相关的法律规定和可能的法律途径。 请注意,任何行为都应在法律允许的范围内进行,避免过度维权导致更严重的后果。希望这些建议能对您有所帮助。

2024-07-22 08:25:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23487今日律师解答 49155

相关推荐
申请劳动仲裁都需要准备哪些证据。才能仲裁成功。因为我在这个公司没跟我签合同。也没有给我办工作证。 1回答
没有签劳动合同,公司老板要我辞工到12月31号,我是12月14日交的辞职书。刚开始老板答应做到元月10号。今天又叫做到12月31号。我想做到元月10号。怎么办? 1回答
你好,律师!我在一家私人工厂从事财务职务,签订合同为一年,期间怀孕,预产期正月,现在在交接工作,本来年㡳有双薪的,现在也没有了,这合理吗? 1回答
老公2003年进厂里干活每年都会签一次劳动合同,在2011年时厂里叫工人签了一份放弃五保协议,意思是2011年之前的保险不要向厂里要了。当时考虑到怕丢工作所以就签了,我想知道协议是否效. 1回答
我在部队当兵,适应不了就递交了退兵申请,也是一步步按照程序回到地方的,没有逃,我还没受军衔正常程序退回来的,这个会不会影响我到无为县武装部坐牢或者是拘留 1回答
当事人由于部门领导多次在会议上进行个人针对与呵斥,与部门领导发生了口角,有相互推拉的轻微肢体冲突,现在被公司以此为由辞退,现在想就此事寻求律师代理申请劳动仲裁。 1回答
从上家公司13号离职了,14号就入职了新公司。离职的时候也没有核对我年假有没有休完。发现上家公司的年假还没有休完,找公司,公司答复:把离职证明原件拿回去,重新走离职流程。可是正好卡在15号这个节点上,上家公司没交社保,第二家公司交社保,显然这方法行不通,我也不愿意这样搞毕竟刚入职呀。我该怎么维护我的权益呢?谢谢 1回答
我爸爸在工地干活,在休息的时候突发脑出血,这有没有工伤 1回答
我是一位农民,想咨询一下重户多领低保了,把钱退回去,还会判刑吗? 1回答
在11月15日到保安公司上班。体检正常。政审正常。但因为是城镇户口。公司以这个借口为理由不给签合同。并且过年不让回家。不给办工作证保安证。不给办工资卡。拖欠半个月工资。不让辞职。必须再帮公司找来一个人才能走。 1回答
查看更多