尊敬的客户。 感谢您对我们的信任和反馈。根据中国劳动法的规定，用人单位应当按照国家规定的标准支付劳动者工资，并且不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。 在您的情况下，由于公司未能按时足额发放2月的工资，可能涉嫌违反了相关法律规定。建议您及时与公司沟通，要求公司按照规定支付工资，并向当地劳动保障监察机构投诉举报，以维护自身的合法权益。 同时，我方提醒您，在处理此类争议时，请务必注意收集和保存相关的证据材料，以便在必要时提供有力的支持。 希望以上信息能帮助到您。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我们的客服团队。再次感谢您的理解和支持！ 祝好， [您的名字]