在您的情况下，公司要求您签订新的合同并变更工作岗位和工作地点是不合理的。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者有权按照自己的意愿选择是否续签劳动合同，以及工作的地点和岗位。如果公司强迫您签署这样的合同，您可以考虑向当地的人力资源和社会保障局投诉或申请劳动仲裁。 此外，如果您认为公司侵犯了您的合法权益，可以采取以下措施来保护自己。 联系当地的劳动监察大队进行举报。 通过协商解决争议，尝试与公司达成和解。 如果协商不成，可向当地的人民法院提起诉讼。 请记得保留好相关证据，以便在需要时提供给相关部门或法院作为支持材料。希望这些建议能对您有所帮助。