您的情况可能涉及劳动法和公司规章制度的适用。首先，根据《中华人民共和国劳动民法典》第36条的规定。“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，在您家母去世的情况下，您可以向所在单位提出解除劳动合同的要求，并获得相应的补偿。 其次，关于是否可以获得带薪假期工资的问题，通常情况下，员工在法定节假日和休息日有权利享受带薪假期。如果公司未提供足够的带薪假期，则需要支付相应的工作时间的加班费或者按照法律规定计算的双倍工资。 建议您与公司的人力资源部门或人事经理沟通，了解具体的政策和规定。同时，如果您对处理结果不满意，也可以考虑通过合法途径维护自己的权益，如申请劳动仲裁或提起诉讼等。 请注意，以上信息仅供参考，具体细节应依据当地的法律法规及具体情况来确定。