首先，您需要了解自己的权利和公司的行为是否合法。如果您认为您的工作环境存在健康风险或工作条件不符合法律规定，您可以考虑向当地劳动监察部门举报，并寻求帮助。 其次，如果您已经与公司协商并达成一致，但仍然无法解决，可以尝试通过法律途径来维护自己的权益。例如，可以委托律师进行仲裁或者诉讼，以确保自己的合法权益得到保障。 最后，建议您保持积极的心态，寻找新的职业机会，同时也要关注自身的身体健康状况，避免过度焦虑。