已工伤伤残等级认定,一年多老板不解决,我申请劳动仲裁后老板又以劳动合同签定无效和工伤认定程序错误为由向法院起诉我。请问我能胜诉吗?
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您好!关于您的情况,建议您先与雇主进行协商解决。如果协商不成,您可以考虑通过法律途径解决问题。在处理此类案件时,关键在于收集充分的证据,并确保自己的陈述清晰、准确。如果您需要进一步的帮助或有其他相关的问题,请随时联系我。祝您早日解决纠纷。
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