尊敬的用户，根据我国相关法律规定，用人单位为员工缴纳社会保险是其法定义务之一。如果公司在您离职后一个月内仍未为您补缴剩余的社会保险费用，则可能违反劳动和社会保障法律法规的规定。 对于您的情况，如果您认为公司存在违法行为，请及时向当地人力资源社会保障行政部门投诉举报，并保留好相关的证据材料。同时，建议您与公司协商解决此事，以维护自己的合法权益。如果协商无果，可以考虑通过法律途径寻求帮助，比如申请劳动仲裁或提起民事诉讼等。 最后，希望您能够尽快得到妥善处理，保持冷静和理智，避免因小事影响到个人情绪和健康。祝您一切顺利！