2013年开始上班,开大巴,公司没交社保,没有合同,有工资转账。
回答数:368
您好!根据《社会保险法》的规定,企业应当按照国家规定的比例为员工缴纳社会保险费。如果公司未依法为其员工缴纳社会保险费,员工有权要求公司补缴所欠的保险费用,并且可以向劳动监察部门举报或者申请仲裁解决争议。同时,员工也可以通过协商的方式与公司达成补充协议,约定双方的权利和义务。在任何情况下,员工都应维护自己的合法权益,及时采取合法手段维权。如果您有任何其他疑问或需要进一步的帮助,请随时告诉我。
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