根据您提供的信息，您在企业工作了14年，其中6年没有缴纳社会保险。在中国，企业有义务为员工缴纳社会保险，包括养老保险。如果您在工作的前6年企业没有为您缴纳社会保险，这可能违反了相关法律规定。 首先，您可以与企业沟通，了解为什么没有为您缴纳保险，并要求补缴。如果企业拒绝补缴，您可以向当地的社会保险管理部门或者劳动监察部门投诉，要求他们介入调查并协助解决问题。 其次，根据《劳动合同法》等相关法律法规，如果企业未按规定缴纳社会保险，员工可以要求企业补缴欠缴的社会保险费，并且可能还可以要求支付一定的经济补偿。 最后，如果企业仍然不采取行动，您可以通过法律途径维护自己的权益，比如提起劳动仲裁或诉讼。在这种情况下，建议您咨询专业律师，以便获得更具体的法律建议和帮助。 请注意，具体的法律适用和解决方案可能因地区和具体情况而异，因此，获取专业法律意见是非常重要的。