尊敬的客户。 您好！根据您提供的信息，您可以要求公司支付拖欠的工资和补缴社会保险费用。 首先，关于拖欠工资的问题，按照《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果您在单位工作期间存在被拖欠工资的情况，您可以依据相关法律法规向当地人力资源和社会保障部门投诉或申请仲裁，以维护自己的合法权益。 其次，关于补缴社会保险费用的问题，根据《社会保险法》的规定，用人单位应当为职工依法缴纳各项社会保险费，并承担相应的法律责任。如果公司未按时缴纳社会保险费用，您可以向当地社保经办机构举报或者提起诉讼，要求公司补缴所欠的费用，并支付滞纳金。 最后，我建议您尽快收集相关的证据材料，如工资条、考勤记录等，以便于向相关部门提供证明。同时，也可以考虑委托专业的律师协助处理此事，以确保您的权益得到更好的保护。 希望以上解答对您有所帮助，如有其他疑问，欢迎随时咨询。祝您生活愉快！ 此致 敬礼！ [您的名字]