我是父亲下岗职工,后在一家私人企业当厨师,没有签订任何劳动合同,也没有给我父亲交社保。今年还没到57岁查出癌症后不久死亡,家里我母亲也下岗,还有个未满17岁的弟弟。单位负责人不闻不问,请问我该怎样维护正当利益?
12天前您的情况涉及到劳动权益和继承权的问题。首先,您有权要求单位按照法律规定支付您因工受伤的赔偿金,并且可以要求单位按照法定标准为您的孩子办理丧葬事宜。 其次,关于继承权的问题,您可以向法院提起诉讼,请求法院依法判决您作为父亲的合法继承人,享有对被继承人的遗产的继承权。在处理继承权时,应当注意遵守相关法律法规的规定,确保继承过程的公正性和合法性。 最后,如果您认为单位的行为侵犯了您的合法权益,您可以向当地的人力资源和社会保障部门投诉或申请仲裁,以寻求进一步的帮助和支持。同时,也可以考虑聘请专业的律师协助处理案件,以获得更好的结果。