在讨论您的问题之前，请确保您提供的信息是准确和完整的。请提供更多的细节，例如。 -您与雇主之间的合同或协议； -何时开始工作以及工作时间如何计算（如小时计费）； -工资支付频率（如按月、周、日等）； -是否有其他形式的补偿，如加班费或绩效奖金。 这些信息将有助于更准确地分析您的情况，并为您提供专业的建议。