根据我国相关法律规定，工伤职工在治疗期间应当享受工伤待遇。如果您的伤情已经恢复，可以向用人单位申请工伤认定和劳动能力鉴定，并按照法定程序获得相应的工伤保险待遇。具体来说，您可能需要承担以下责任。 用人单位应依法支付您停工留薪期工资待遇； 根据伤残等级，您可以获得一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金等； 如果您的伤情属于《工伤保险条例》规定的“应当参加工伤保险而未参加”情形，还应当由用人单位支付您因解除或者终止劳动合同以及工伤复发后发生的工伤保险待遇差额部分。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况还需结合当地法律法规及实际情况进行分析。如果您有具体的法律疑问或需要进一步的帮助，请及时咨询专业的法律顾问。