我是国营和集体在一起的混岗职工,在职时国营职工交五险一金,我们集体职工只交了养老保险,我现在己退体可不可以跟单位要医保和住房公积金

2025-03-30 11:41
1个律师回复
咨询我

您好!关于您提到的问题,根据我国相关法律规定,退休人员可以要求享受相应的社会保险待遇。在您的情况下,如果您是国营职工,并且在职期间已缴纳了医疗保险,那么在您退休后,您可以继续享受医疗保险待遇。至于住房公积金,则通常需要按照国家规定进行办理,具体政策可能因地区而异,请您咨询当地社保局或住房公积金管理中心以获取更详细的信息。 请注意,以上信息仅供参考,具体情况请向相关部门或机构咨询确认。祝您生活愉快!

2025-03-30 11:41:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23082今日律师解答 45105

相关推荐
那么劳务公司说六天就没有工资,应聘的 1回答
在一家国企单位上班,来公司不到一年半的时间,更改了三次劳动合同,公司频繁的更换劳动合同合法吗 1回答
超龄人员骑自行车上班途中工友掉包导致其摔倒工伤等级为九级请问怎么判定责任单位管还是掉包人负责,获得赔偿大概为多钱? 1回答
我在环卫所开垃圾车八个多月了,单位只给我买了五险,工资2500元,扣五险了只发262.83元,没有买一金。但我问过几次签约合同的事单位一直不答复。请问我该咋办? 1回答
您好 我想了解一下劳动合同法中用人单位出资对劳动者进行的专业技术培训中的培训指的都有哪些?我是一名护士,刚到医院的时候,院领导安排护士长以培训的名义上了十天的课,这个算是技术培训嘛? 1回答
公司不给没社保 也没有劳动合同 说只有合作协议 到现在3个月 也没看到协议 我只领了第一个月的最后4天的300块 我想知道这个东西合规矩吗 1回答
合同工到期了但还在产期,哺乳期内,公司会在合同满了后辞退完本人可以不续签吗?有没有赔偿? 1回答
我们停工十多天了老板不给我们发工资 1回答
零时工与公司签了协议但协议书上未写到工伤怎么处理,在上班时间发生意外,头上缝了五针及不同程度的擦伤。应该怎么算 1回答
老板以兼职来应聘人最后做几天找他请假他却以全职的规定和我们说不能随便请假和辞职,这算不算欺骗?? 1回答
查看更多