首先，根据法律规定，用人单位不得无故扣减员工的工资。如果您认为自己的权益受到侵害，请尽快与公司进行协商解决，并保留相关证据以备将来需要。 其次，关于您提到的“夏装”和“冬装”的扣款问题，这可能涉及到劳动关系中的服装费用扣除条款。如果合同中有明确规定或者双方口头约定中存在此类条款，则应当按照合同或约定执行。否则，可能涉嫌违反劳动法规，损害您的合法权益。 最后，关于公司的建议以及扣款标准，建议您直接向公司提出异议并寻求解决方案。同时，也可以考虑通过合法途径维护自身权益，如申请劳动仲裁等。 请注意，以上解答仅供参考，具体问题还需结合实际情况来判断是否合法。如有疑问，建议咨询专业的法律人士。