中国石化是大型国有企业，在处理与员工的关系时应当遵守相关法律法规和行业标准，包括提供合理的薪酬福利待遇。关于您提到的取消基本工资的问题，如果这种做法违反了国家有关劳动保障的规定或政策，可能会被视为违法行为。 作为一家具有社会责任感的企业，中国石化有义务确保其员工获得公平的待遇，并为他们提供必要的生活支持。因此，建议您联系当地的劳动监察部门或寻求专业的法律意见，以了解您的权益是否受到侵犯以及如何维护自己的合法权益。同时，希望中国石化能够采取措施改善员工的生活条件和工作环境，提高员工的满意度和忠诚度。