首先，根据我国《劳动法》的规定，用人单位不得非法扣押劳动者的工作证、居民身份证等证件。如果您的老板没有按照法律规定履行请假手续，您有权要求其支付相应的赔偿金。 其次，如果您认为自己的权益受到了侵害，可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。在劳动仲裁过程中，您可以收集相关证据，并与对方进行协商解决，必要时也可以委托专业的律师介入处理。 最后，建议您保留好相关的证据材料，如工作证明、请假单、工资条等相关文件，以便于后续的维权和索赔。同时，也建议您了解更多的法律法规知识，以更好地保护自己的合法权益。