您好！首先感谢您向我咨询。针对您的情况，您可以考虑以下步骤。 首先，与您的老板进行沟通，了解是否存在工资拖欠的情况。 如果沟通无果，建议收集相关证据，如工资单、工作记录等，并及时向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 在此期间，您可以要求用人单位按照法律规定支付未发的工资，并赔偿因此造成的损失。 最后，如果您认为自己的权益受到侵犯，可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。 希望这些建议能够帮助到您。如果您还有其他疑问，请随时联系我。