我爸爸是下岗人员!下岗后他在一家单位做门卫工作13年!没有节假日休息,而且24小时都在单位!单位没有跟他买社保!马上就要到退休年龄了!我能起诉他们单位吗?我能争取到哪些权益?
2024-09-01 04:06您好,关于您的问题,根据我国相关法律法规,您有权要求用人单位为下岗职工缴纳社会保险。如果您在下岗前已经参加了养老保险并累计缴费年限达到一定条件,您可以申请补缴或转移至新的就业地继续参保。 此外,如果您的父亲在工作中遭受工伤或者职业病伤害,您也有权向用人单位提出赔偿请求。具体而言,可以要求用人单位支付医疗费、护理费、残疾赔偿金等费用,并承担相应的法律责任。 请注意,以上建议仅供参考,具体情况需要依据具体的法律规定和证据材料来确定。建议您与专业的法律顾问进行详细咨询和协商。