您好！根据我国《工伤保险条例》等相关法律规定，如果员工在工作中受伤并留下了伤残，那么其可能符合申请工伤认定和获得相应赔偿的标准。如果您认为自己符合上述条件，并且需要进行相关的法律程序，请及时咨询专业的法律人士或律师，以便得到更准确的指导和帮助。 同时，关于您提到的头部左额骨粉碎性骨折造成的伤口以及留下四至五厘米的疤痕，这通常被认为是因工作而导致的身体伤害。不过，在具体处理时还需要考虑是否属于工伤范围内的伤情，以及是否需要额外补偿或其他福利待遇等具体情况。建议您详细咨询专业人士以获取最合适的解决方案。