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2025-03-16 23:32:05
您好，根据您所描述的情况，您可以考虑采取以下措施。 尽快收集相关证据证明您的工作关系和工资支付情况，并向当地劳动监察大队或人力资源和社会保障局举报其拖欠工资的行为。 如果劳动仲裁结果不理想，可以考虑提起民事诉讼。在起诉时，可以主张劳动者的基本权利，包括但不限于要求用人单位支付劳动报酬、加班费等。 在诉讼过程中，可以请求法院对被告的财产进行查封或者冻结，以确保胜诉后能够及时得到赔偿。 为了提高胜诉的可能性，建议聘请专业的律师协助处理案件。 最后，希望您早日获得应有的赔偿，祝您身体健康、生活愉快。
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