尊敬的用户，关于您的情况，您需要首先收集和整理相关证据材料，包括但不限于合同、支付凭证等。然后，您可以向当地的劳动监察大队或者人民法院提起诉讼，要求对方按照法律规定支付工资。同时，建议您及时与当地人力资源和社会保障局联系，了解是否有相应的政策或补偿措施。 在此过程中，请注意保留所有沟通记录，包括电子邮件、短信、通话记录等，以便于后续申诉时提供有力支持。希望上述信息能够对您有所帮助。