无合同 3个月 月工资1500 最后一个月
2天前您好!关于您的情况,由于您没有提供具体的合同细节或者相关证据,我无法给出准确的解答。建议您尽快联系法律顾问或与雇主进行沟通,了解具体情况并寻求解决方案。 在处理这类问题时,通常需要考虑以下几个方面。 查看劳动合同中是否有明确的约定; 确认工作时间是否符合法律规定(如加班费计算标准); 核实是否存在口头协议或其他形式的补充合同; 如果存在争议,可以收集和提交相关的证据材料,包括但不限于书面证据、录音录像等。 同时,在任何情况下,保护好自己的合法权益是非常重要的。希望您能够妥善处理此事,并得到应有的赔偿。如果您需要进一步的帮助,请随时告诉我。