关于您提到的问题，根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，企业应当按照国家规定的比例缴纳基本养老保险费、失业保险费等，并为其职工缴纳相应的社会保险。如果您的丈夫在工作中遭受伤害或者因病致残，企业应承担相应的赔偿责任。 对于您的具体诉求，建议您可以与企业进行协商，要求企业提供合理的补偿方案。如果无法达成一致，可以考虑通过劳动争议处理程序来维护自己的权益。同时，也可以考虑向当地的劳动保障部门或工会寻求帮助和指导。 请注意，在处理此类纠纷时，务必遵守相关法律法规，确保自己的合法权益得到保护。