员工在公司工作了10年,今年4月份签订了无固定期限劳动合同,但是工作这么多年公司没有给当事人交付社保,现在员工想解除劳动合同,想通过诉讼的程序维护自己的合法权益
2025-02-17 09:40尊敬的客户,关于您的问题,我为您提供以下建议。 首先,您需要了解《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。根据法律规定,劳动者有权要求用人单位为其缴纳社会保险。 其次,您可以向当地的劳动争议调解委员会或劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,以维护自身的合法权益。在劳动仲裁过程中,您可以通过提供证据和陈述理由来证明您的权益受到侵害,并请求人民法院判决用人单位履行其义务。 最后,如果劳动仲裁未能解决您的纠纷,您可以考虑通过民事诉讼的方式来维护自身权益。在民事诉讼中,您需要收集并提交充分的证据,证明您的权益受到了损害,并请求法院判决用人单位支付相应的赔偿金。 请注意,以上建议仅供参考,请您在实际操作时仔细阅读相关法律法规,并根据具体情况采取适当的行动。如果您需要进一步的帮助,请随时联系我。