您好，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有休息休假的权利。在您的情况下，虽然您被要求每天工作至少8小时，但只有8天公休日，并且没有额外的补偿，这违反了法律规定。 您可以向当地的人力资源和社会保障局或劳动监察大队投诉，要求纠正这种不合理的安排并获得相应的赔偿。同时，建议您与公司进行协商，争取得到更好的待遇和条件。如果协商不成，可以采取其他法律途径来维护自己的合法权益。