您有权根据《劳动法》的相关规定，要求原单位支付失业救济金。另外，您可以向当地人力资源和社会保障部门申请领取失业保险金，并且可以依法享受一次性经济补偿金。如果您的情况符合国家和地方的法律法规，您可以按照相关规定向相关机构或部门提出申诉或者诉讼请求。请注意，具体法律适用需要根据实际情况进行分析判断，建议您咨询专业的法律顾问以获得更准确的答案。