社会保险是一种法定的社会保障制度，旨在为劳动者提供基本的生活保障。根据我国的法律规定，企业应当依法为其职工缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等，并且这些费用应由企业和个人共同承担。 关于您提到的情况，即公司要求员工自行缴纳部分社会保险费用，这在某些情况下可能会被认定为不合法。因为按照法律规定，社会保险应该由企业和个人共同负担，而公司作为雇主，有义务为企业职工代缴社会保险费。如果公司单方面要求员工自行缴纳一部分社会保险费用，则可能违反了劳动法的规定，导致劳动者权益受损。 因此，在处理类似情况时，建议用人单位与员工进行沟通协商，明确双方的权利和义务，确保所有费用都能得到合理、公平地分担。同时，也要注意遵守相关法律法规，避免因不当操作而导致的纠纷或法律责任。