您好！您目前的情况可能涉及到劳动法中的相关规定。根据《中华人民共和国劳动民法典》的规定，用人单位与劳动者应当依法签订书面劳动合同，并为劳动者缴纳社会保险费。如果您的单位未与您签订正式的劳动合同，也未为您缴纳社会保险费用，您可以向当地人力资源和社会保障局进行投诉或举报。 此外，如果您在工作期间存在任何权益受到侵害的情况，例如工资待遇低于同行业标准、工作环境恶劣等，也可以通过合法途径寻求解决，如申请劳动仲裁或直接提起诉讼。 请您注意保护自己的合法权益，及时维护自己的利益。希望我的解答能够帮助到您。