您作为福利企业的残疾职工，遭遇到了与工作相关的经济困难和法律权益受到侵害的情况。首先，建议您尽快收集相关证据，如工资单、社保缴费记录等，以备后续维权之需。 关于未收到工资的问题，您可以向当地劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。在确认公司确实拖欠工资后，可以要求其补发，并支付双倍工资的赔偿金。 对于未缴纳社会保险费的问题，您可以先与社保机构沟通了解情况，看看是否可以通过补缴等方式解决。如果确实存在欠费，也可以尝试通过协商或者法律途径追回欠款。 同时，如果您认为公司的行为已经侵犯了您的合法权益，包括但不限于违反劳动法规定、恶意裁员等，还可以考虑寻求法律援助，委托专业的律师进行帮助。 最后，强烈建议您关注自身的合法权益，及时采取措施保护自己的利益不受损害。