尊敬的用户，如果您在工厂外包公司工作时遇到拖欠工资的情况，建议您采取以下措施。 保留证据。收集与工作相关的所有书面和口头记录。这些可能包括工资单、合同、电子邮件或短信记录等。 沟通协商。尝试直接与雇主沟通解决问题。您可以询问何时能够收到您的工资，并且可以表达您希望尽快解决这个问题的愿望。如果他们拒绝支付，或者无法提供合理解释，那么下一步可能是向当地劳动部门投诉。 寻求帮助。如果您觉得自己无法独立解决这一问题，可以考虑向当地的劳动监察大队求助。他们有权要求雇主按照法律规定支付工资。 维护好个人形象。尽管情况很艰难，但保持冷静并尊重对方是非常重要的。避免做出任何可能导致冲突升级的行为，比如公开闹事或破坏财物。 法律途径。最后，如果上述方法都无法解决问题，可以考虑通过法律程序来解决争议。这通常意味着聘请一位专业的律师协助处理。 请记住，在处理此类纠纷时，保护自己的权益非常重要。希望以上建议能对您有所帮助。